Wet deregulering arbeidsrelaties

De ALV der Jonge Democraten, bijeen te Rotterdam op 17 en 18 juni 2017,

constaterende dat

• Het doel van de Wet Deregulering Arbeidsrelaties is om ZZPers te verlichten en een voorbeeldovereenkomst te bieden om opdrachten aan te gaan
  De cijfers die Staatssecretaris Wiebes heeft gepresenteerd om zijn Wet DBA te ondersteunen incorrect zijn
  Het KVK aangeeft dat 18% van de ZZPers in de categorie Eigen Arbeid in 2016 heeft ervaren dat opdrachtgevers geen ZZPers willen inhuren door de DBA
  15% van de opdrachtgevers enkel nog via een tussenpersoon willen werken
  46.000 ZZPers een groter niveau van stress op hun dagelijkse werk voelen
  20% van alle ZZPers in een nabije toekomst een keer gebruik zou willen maken een modelovereenkomst

overwegende dat

• De Wet DBA daarmee dus niet het beoogde doel van ZZPers hun last op gebied van financiële risico’s verlichten bereikt
  Er wel werkgelegenheid wordt gecreëerd voor detacheringsbureaus ten koste van de ZZPer zelf
  ZZPers merken dat hun werkdruk toeneemt
  Deze modelovereenkomsten niet de beoogde doelen bereiken

spreekt uit dat

• De Wet DBA 2017 ingetrokken dient te worden en er terug moet worden gekeerd naar de VAR-regeling zoals voorheen de situatie was
  De modelovereenkomsten die voor de DBA zijn ontworpen wel beschikbaar moeten blijven voor hen die ze willen gebruiken, door middel van de website van de Belastingdienst

en gaat over tot de orde van de dag.

Toelichting:

Sinds 2017 is de VAR overgegaan op de Wet DBA. Dit is er doorgekomen op basis van foutieve informatie en in de eerste helft van 2017 blijkt dat ZZPers meer werkdruk ervaren dan voorheen, terwijl dit juist verlicht moet worden. Opdrachten worden misgelopen, ZZPers hebben moeite met onderhandelen. Daarmee kan men concluderen dat de wet niet zijn beoogde doel bereikt en dus beter ingetrokken kan worden, zodat de overeenkomsten vrijwillig kunnen worden aangegaan en niet verplicht zijn.